Castellum är det kommersiella fastighetsbolaget som hjälper företag att utvecklas och människor att växa. Vi är specialiserade på flexibla arbetsplatser och smarta logistiklösningar och finns i nordiska huvudstäder och tillväxtregioner. Vi har medarbetare på alla lokala marknader där vi verkar. Det gör att vi kommer nära hyresgästen och kan fatta snabba beslut. Vi jobbar ständigt mot målet att med stolthet vara med och forma och utveckla hållbara arbetsplatser bortom det förväntade.
Vi värdesätter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund och perspektiv.
Välkommen att forma framtidens vardag med oss redan idag.
Är du den vi söker?
Vi söker en affärsmässig och trygg ledare som vill ta ett samlat ansvar för den tekniska förvaltningen i Castellums fastighetsbestånd i Uppsala.
Rollen som Chef Teknisk Förvaltning är en nyckelposition i en organisation under utveckling. Du ansvarar för att leda och utveckla den tekniska förvaltningen med fokus på kvalitet, kostnadseffektivitet, hållbarhet och långsiktigt värdeskapande. Tillsammans med kommersiell förvaltning och affärsområdeschef säkerställer du att fastigheterna håller hög teknisk standard och bidrar till både nöjda kunder och god lönsamhet.
Du leder ett erfaret och självständigt team bestående av tekniska förvaltare, drifttekniker och fastighetsansvariga och arbetar både strategiskt och operativt.
Arbetsuppgifter och ansvarsområden
· Personal- och arbetsmiljöansvar för teknisk organisation
· Leda och samordna den tekniska förvaltningen samt säkerställa effektiv drift
· Ansvar för drift- och kostnadsbudget, prognos och ekonomisk uppföljning
· Säkerställa långsiktiga underhållsplaner och investeringsprioriteringar
· Driva driftoptimering och energiarbete samt följa upp energimål
· Säkerställa systematiskt brandskyddsarbete, myndighetskrav, ISO-efterlevnad och miljöklassningar
· Säkerställa fastighetsägaransvaret och genomförande av skyddsronder
· Ansvara för leverantörsstyrning, upphandling och kvalitetssäkring
· Samordna tekniska lösningar vid hyresgästanpassningar och större projekt
· Planera, upphandla och genomföra ombyggnationer och tekniska investeringar
· Bidra till att nå uppsatta mål inom NKI, vakansgrad och kostnadskontroll
· Etablera KPI:er och strukturer för uppföljning och kontinuerlig förbättring
Rollen är både strategisk och operativ – du driver själv projekt och säkerställer genomförande.
Din profil
För att lyckas i rollen är du en trygg och närvarande ledare med stark affärsförståelse. Du kombinerar teknisk kompetens med ekonomisk medvetenhet och har förmåga att omsätta mål till praktiskt genomförande.
· Affärsmässig och resultatorienterad med god helhetssyn
· En tydlig och strukturerad ledare som skapar engagemang och riktning
· Strategisk och analytisk med förmåga att prioritera rätt insatser
· Proaktiv, lösningsorienterad och drivande
· Relationsskapande och van att arbeta tvärfunktionellt
· Kommunikativ och skicklig på att bygga långsiktiga samarbeten
Vi ser att du har
· Relevant högskoleutbildning inom teknik, fastighet eller ekonomi – alternativt motsvarande erfarenhet
· Flerårig erfarenhet av affärsmässig teknisk fastighetsförvaltning
· Erfarenhet av budgetansvar, ekonomisk uppföljning och kostnadsstyrning
· God kunskap inom fastighetsekonomi, hyreslagstiftning och avtalsjuridik
· Dokumenterad erfarenhet av leverantörsstyrning och upphandling
· Erfarenhet av personalansvar
· Erfarenhet av projektledning, exempelvis vid hyresgästanpassningar och tekniska investeringar
· God systemvana
· Flytande svenska och engelska i tal och skrift
· B-körkort
Vi erbjuder dig
· En nyckelroll i en organisation med tydligt affärsfokus och hög ambitionsnivå
· Möjlighet att forma och vidareutveckla den tekniska förvaltningen lokalt
· Ett erfaret team med hög kompetens och självständighet
· Nära samarbete med affärsområdeschef och kommersiell förvaltning
· Möjlighet att driva hållbarhets- och energiarbete i praktiken
Hos oss är ingen dag på jobbet lik den andra. Med varierande arbetsuppgifter och ett långsiktigt ledarskap som uppmuntrar mod, affärsmässighet och engagemang är vi en gemensam kraft som formar framtidens vardag på riktigt.
Övrigt
Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.
Vi samarbetar med LINKZ i denna process, har du frågor eller funderingar kring tjänsten så är du varmt välkommen att kontakta:
Reza Rad
070-782 28 99
reza@linkz.se
- Arbetsområde
- Förvaltning
- Platser
- Uppsala
Uppsala
Varför jobba på Castellum?
-
Arbetsglädje
På Castellum värdesätter vi att ha roligt tillsammans. Vi är engagerade medarbetare som utvecklar oss själva och bolaget med glädje. -
Utvecklande arbetsuppgifter
Vi tror att människan utvecklas med uppgiften och förtroendet. Därför har våra medarbetare till stor del helhetsansvar inom sitt område, vilket gör att arbetsvardagen blir varierande och stimulerande. -
Uppskattade förmåner
Castellum är en attraktiv arbetsgivare med goda förmåner. Vårt förmånspaket bestående av bland annat bra försäkringsskydd, lunchförmån och friskvårdsbidrag är högt värderade bland våra medarbetare.
Vår arbetsplats och kultur
Vi ser oss inte som fastighetsförvaltare, vi är fastighetsutvecklare. Vi värdesätter framåtanda och optimism och har skapat ett öppet arbetsklimat. På så sätt tror vi att vi lockar fram nytänkande och kreativitet hos våra medarbetare. Vi är en arbetsplats för människor som vill växa och utvecklas i sitt yrkesliv.
Den lokala förankringen är viktig för oss men vi drar samtidigt nytta av att vi är en stor koncern. Inom Castellum pågår kontinuerligt ett antal utvecklingsprojekt som medarbetare från hela landet är engagerade i. En dag om året - på Castellumdagen träffas dessutom alla medarbetare i koncernen för att höja kunskaperna, utbyta erfarenheter och öka gemenskapen.
Jobbar du redan på Castellum?
Var med och rekrytera din framtida kollega.